节日是作风建设的“关键节点”，也是廉政风险的“高发关口”。中秋、国庆双节将至，为深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，持续压实全面从严治党主体责任，常态化推进作风建设，精准防范整治节日期间“四风”问题隐形变异、反弹回潮，坚决杜绝“节日腐败”。9月21日，后所煤矿公司抢抓节前教育契机，组织开展2026年三季度警示教育暨中秋、国庆节前廉洁提醒谈话。公司领导班子成员、各基层单位及职能部室负责人、中层管理人员、连队管理人员共计43人接受廉洁教育。

会上，针对中秋、国庆节日作风廉政风险特点，集中学习通报了云南省纪委监委公开曝光的4起节日期间违规收送礼品礼金典型案例，深入剖析节假日期间易发多发的作风短板、纪律松弛、侥幸闯关等突出问题，通过以案释纪、以案明责、以案警示，精准开展节前警示教育，引导全体参会人员深刻汲取节日违纪教训、时刻警钟长鸣，切实做到引以为戒、防微杜渐。随后，全体人员集中观看作风建设警示教育片《巡“剑”破“风”》，重点对照节日期间隐形变异、花样翻新的“四风”问题表现，深刻认清节假日作风建设的薄弱环节和潜在廉政风险，进一步绷紧节前纪律之弦、筑牢节日规矩之堤。公司党委书记、纪委书记开展节前集体廉洁提醒谈话，紧扣中秋、国庆双节廉洁防控核心节点，聚焦节日宴请、礼尚往来、公车使用等高频风险场景，再次重申廉洁过节“十个严禁”刚性纪律要求，清晰划定节日作风纪律红线、廉洁底线，层层压实各级管理人员节前作风建设和廉洁自律主体责任，督促全体干部严守节日纪律规矩、规范假期履职行为，自觉做到清白廉洁过节、文明依规过节。

会议强调，节假日是检验干部作风的重要考场，“四风”问题常在节日期间易发反弹、隐形滋生，纠治节日“四风”必须紧抓不放、常态长效。全体党员干部要坚决摒弃节前松懈心态、麻痹思想和侥幸心理，始终把纪律和规矩挺在节前、落在假期，从严管住小节、严把节日关口。重点紧盯中秋、国庆期间违规收送礼品礼金、违规吃喝、公车私用、私车公养、违规出游等高发易发廉政风险，时刻做到心有所畏、言有所戒、行有所止。各级管理人员要切实扛起管党治党“一岗双责”，立足节前关键阶段以身作则、率先垂范，带头严守节日廉洁纪律，从严抓实分管领域、所辖队伍的节前廉洁教育、日常管理和风险监督，常态化开展节前谈心提醒，及时纠治假期前苗头性、倾向性作风问题，筑牢全员节日廉洁防护网。（公司纪委办）