根据公司生产组织和人力资源工作的统一安排，为市场营销部调入7名职工，为使新调入职工熟练掌握新岗位职责、安全、考核要求，市场营销部结合工作实际，从集团、公司近期相关文件和安全环保、绩效考核办法、煤炭采销管理、物资采购、岗位流程等方面开展为期2天的岗前培训，并组织了书面考试，合格率100%。

经过培训，有效提高新员工的安全意识和自我保护能力，为市场营销部实现全年各项目标任务奠定基础。（市场营销部  孙正东）