为落实全面从严治党，积极营造各级干部从严从实干事创业环境，推动我矿改革脱困工作顺利进行，为企业脱困攻坚提供纪律保障。

矿纪委决定从2016年6月-12月全面开展坚决纠正和防止“不作为、乱作为”集中整治工作，各所涉单位部门人员要抓好自查自纠，找准问题症结。对照《后所煤矿开展纠正和防止“不作为、乱作为”问题集中整治工作实施意见》(后矿纪发〔2016〕7号)相关条款开展自查，针对查找出的存在问题，制定切实可行的整改方案和整改措施，明确整改时限，确实抓好整改。矿纪委会适时开展监督检查，推动整改落实。

矿纪委要求各单位各部门要结合“两学一做”学习教育，在抓实抓好党章党规、系列讲话、政策业务、矿情等方面的学习的同时。加强领导，整合监督力量，畅通监督渠道，既要当好“监督员”，又要当好“自检员”，充分把握和运用好“四种形态”，大力整治庸、懒、散、慢、拖、混、瞒现象，对“为官不为、为官乱为”的党员领导干部严肃问责，着力构建能够真正管得到、管得住、管得好权力的机制，从源头上纠正和防止“不作为、乱作为”问题。（樊景）